プライフーズ株式会社 三沢加工食品工場/職種限定社員
加工食品製造スタッフ【正社員】
掲載期間 25年06月05日〜26年03月31日
月給172,400円〜
- 週5日以上
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
■未経験でも安心!働きやすい職場環境!
・入社後は丁寧な研修あり!未経験からのスタッフ多数在籍
・「はじめての工場勤務」でもしっかりフォローします
・最新設備を導入し、体の負担も軽減◎
・男女問わず、幅広い世代が活躍中(20代〜60代)!
◇注目ポイント◇
・正社員登用制度ありで、長く安定して働けます!
・交通費支給・車通勤OK(無料駐車場あり)
・送迎バスあり!通勤手段でお困りの方も安心して通えます!
・地元で長年続く安定企業で、腰を据えて働けます!
・スーパーでよく見かける商品なので、実際に店頭で見かけたときは
やりがいを感じます!!
【こんな方におすすめ!】
◎もくもくと作業するのが好きな方
◎安定した職場で長く働きたい方
◎未経験から新しいことにチャレンジしたい方
◎チームで協力しながら働くのが好きな方
◎コツコツ働いて、キャリアアップも目指したい方!
お仕事内容
当工場では、鶏肉を使用したさまざまな加工食品を製造しています。
衛生管理を徹底した清潔な環境のもと、安全・安心で美味しい製品を安定してお届けしています。
◎主な仕事内容
ウインナー、フランクフルト、サラダチキン、燻製シリーズ等の加工、製造に
従事していただきます。
【入社したら・・】
① 鶏肉のカット作業
鶏肉をカットしていただき、小骨や異物が残っていないかをチェック。
あれば丁寧に取り除きます。
② 調味料の計量・味付け作業
製品ごとのレシピに従い、調味料を計量・小分けにします。
③包装・箱詰め作業
包装前の製品を、目視・金属探知機・X線検査機で検査。
検査に合格した製品を包装機にセット、または手作業で袋詰めします。
最後に製品を検品し、ダンボールに詰めて出荷の準備をします。
ご本人の適性をみて、上記のいずれかで配置します。
【慣れてきたら・・】
・現場製造
・管理日報記載など
給与 | 月給172,400円〜 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり172,400円〜 【給与補足】 日給月給 172,400円+各種手当 賃金形態は日給月給制 給与の計算単位を1日とし、月の給与額が事前に決まっている給与体系です。 欠勤や遅刻、早退があった場合、その分が月給から差し引かれます。 [賃金締切日]毎月末日 [賃金支払日]翌月25日 |
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試用期間 | 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 〒033-0134 青森県三沢市大津2丁目112-1プライフーズ株式会社 三沢加工食品工場 |
地図 | プライフーズ(株)三沢加工食品工場 ![]() |
勤務期間 | 長期間勤務可能な方 |
勤務時間 | 08:00〜17:00(実働: 7.83時間〜、休憩: 70分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり173.6時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 |
休日・休暇 | 週休2日制 固定休日:日曜(他工場カレンダーによるシフト制) 年間休日数 99日 ■有給休暇(入社半年後:10日間付与) ■夏季休暇(お盆時期) ■年末年始休暇 ■その他特別休暇 (結婚休暇、忌引休暇等) |
待遇 | ・社会保険完備 ・通勤手当(規定有)※上限52,360円/月 ・車通勤可(駐車場有) ・賞与(年2回) ・制服貸与(作業服・長靴他) ・送迎バス有(状況によりルート相談可) 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内喫煙可(ただし、特定の喫煙可能室または喫煙目的室のみ) |
応募資格 | ・62歳以下(定年年齢を下回る年齢) ・学歴不問 |
応募情報
応募方法 | ★ご応募前のご質問も歓迎しております★ 当社にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。 ご応募を検討されている段階でご不明な点や気になること、ご自身の希望などの確認がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 履歴書の送付前でも、仕事内容や職場環境についてのご質問を歓迎しております! 連絡先:0176-54-2277 E-mail:kuni.nakamura@prifoods-pf.jp ★ご応募について★ 応募フォームよりお願いいたします。 ご応募後、担当者より、頂いたメールアドレス宛にご連絡させていただきます。 担当者からの折り返しの際、状況によりお時間を頂く場合がございます。 予めご了承下さい。 ご応募頂いた後、面接の際には、必ず写真付履歴書をご持参下さい。 |
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応募先 | プライフーズ株式会社 三沢加工食品工場/職種限定社員 |
電話番号 | 0176-54-2277 |
担当 | 採用担当 |